有誰知道員工的績效考核是哪些方面嗎謝謝就是員工完成工作成績的獎勵啦,成績越高錢拿的越多。但本人每次都想做少拿多哈哈你去圖書館看關于企業(yè)人力資源管理的書就有了,特別是國家職業(yè)資格考試的專用書。管理型的員工和操作性的員工考核是不一樣的。雪兒回答你的可以用在管理型員工的考核;操作性員工的考核要有一些績效數據,考核產出數量、質量以及遵守操作流程、安全規(guī)范、節(jié)能降耗、環(huán)境保護的指標;而對于銷售人員,要關注其市場開發(fā)的區(qū)域、行業(yè)、客戶數量以及構成、交易額、匯款額、匯款時間、售后服務費用、市場開發(fā)費用、廣告費用等等...
更新時間:2023-06-16標簽: 員工績效有誰誰知道員工績效謝謝 全文閱讀