“慧聰網的品牌活動，最初被評為慧聰網十大評選。成立之初，城市各行業(yè)普遍存在無品牌的產品?！边@導致了兩個主要問題，”李濤說一方面，沒有品牌的概念，賣家的可識別性很差，客戶留存會有問題。同時，沒有品牌意味著產品沒有溢價，企業(yè)盈利情況有限；另一方面，從買方的角度來看，其采購選擇也面臨困難，優(yōu)質低價幾乎成為不可能完成的采購任務。

Global Big 數(shù)據行業(yè)現(xiàn)狀及投資前景預測縱觀國內外，Big數(shù)據已經形成產業(yè)規(guī)模并上升到國家戰(zhàn)略層面，技術和應用深入發(fā)展。面向Da 數(shù)據的云計算技術和計算框架不斷推出，面向Da 數(shù)據的新挖掘方法和算法大量出現(xiàn)。針對Da 數(shù)據的新格局、新業(yè)態(tài)層出不窮，傳統(tǒng)行業(yè)也開始使用Da /。人工智能、深度學習、工業(yè)物聯(lián)網、虛擬現(xiàn)實、智慧城市等領域的發(fā)展，推動了Da 數(shù)據的應用普及。

基于數(shù)據應用的新一代數(shù)據服務企業(yè)，在促進主業(yè)發(fā)展的同時，也促進了行業(yè)中小企業(yè)的發(fā)展。1大數(shù)據發(fā)展的產業(yè)環(huán)境分析；美國的政策層面已經下大力氣推動big 數(shù)據 application的發(fā)展。政府推出了一系列開放數(shù)據計劃開放數(shù)據和健康、能源、氣候、教育、金融、公共安全等領域的信息。，從而推動創(chuàng)新突破，促進經濟發(fā)展。美國致力于擴大聯(lián)邦數(shù)據、特別是高價值資產數(shù)據、探索如何進一步擴大產業(yè)競爭和創(chuàng)新相關數(shù)據、的收集和分析范圍。

數(shù)據分析師是一個發(fā)展前景非常好的工作。時代的發(fā)展決定了在未來，數(shù)據分析師將成為不可或缺的工作。如果你有幸進入這個行業(yè)，那就好好珍惜吧。對于還沒有考慮未來就業(yè)方向的朋友， 數(shù)據分析師在進階路上有很多選擇。他們可以成為數(shù)據超能產品經理，或者數(shù)據運營VP指導業(yè)務，甚至進入管理或戰(zhàn)略層面，這些都是在工作中開闊眼界帶給人的。

從事數(shù)據分析工作的前提是懂業(yè)務，也就是熟悉行業(yè)知識，熟悉公司的業(yè)務和流程，最好有自己獨到的見解。如果脫離了行業(yè)認知和公司業(yè)務背景，分析結果只會是一個脫線的風箏，沒有多大的使用價值。2.懂管理。一方面是構建數(shù)據分析框架的要求。比如，需要用營銷、管理等理論知識來指導分析思路的確定。如果不熟悉管理理論，很難構建數(shù)據分析框架，后續(xù)的數(shù)據分析也很難。

行業(yè)內主要企業(yè):易華錄()、美亞科()、Massive 數(shù)據()、通友科技()、?？低?)、易米康()、常山北明()、思齊()、科創(chuàng)信息()、神州華大數(shù)據行業(yè)下游分布/華大數(shù)據行業(yè)進入深化階段。中國大學數(shù)據行業(yè)從萌芽到現(xiàn)在逐漸成為一個體系，走過了近10年。在“十四五”開局之年，大數(shù)據行業(yè)也進入了集成創(chuàng)新和深度應用的新階段。

如何做好“物業(yè)化”數(shù)據服務在互聯(lián)網和移動互聯(lián)網數(shù)據爆發(fā)的時代，之前專注于APM服務的博瑞開始向專業(yè)數(shù)據公司演變。博瑞CTO孟在接受采訪時表示，現(xiàn)階段的核心價值在于數(shù)據的收集、輸出和分析，最重要的是提供有價值的“物業(yè)化”數(shù)據服務。孟介紹，目前可用的數(shù)據的量在不斷增加，覆蓋國內700多個城市，海外擴展到40多個國家，覆蓋所有運營商。

在數(shù)據體量越來越大，問題越來越多樣化的趨勢下，博瑞可以用數(shù)據主要提供三個維度的服務:一是支持數(shù)據。獲得數(shù)據后，選擇有代表性的數(shù)據，用不同的數(shù)據模型和算法進行分析輸出，計算出出現(xiàn)階段存在的問題。二、幫助客戶對數(shù)據進行深加工分析，對相關問題得出結論并給出合理的解決方案。

作為一名資深教師，我首先要指出的是數(shù)據 服務行業(yè)的銷售提成并不是固定的，其具體數(shù)額因公司而異，無法給出一個準確的數(shù)字。但是一般來說數(shù)據 服務行業(yè)的銷售提成水平偏高，因為這個行業(yè)的產品和服務非常關鍵，客戶往往是急需的，所以銷售人員的業(yè)績會很高，同時，數(shù)據 服務行業(yè)往往是一個高風險高回報的行業(yè)，所以公司會鼓勵銷售人員接受更高的業(yè)績挑戰(zhàn)，并給予相應的獎勵和提成。