商湯科技智能駕駛?cè)绾危虦萍己蚥at人工智能的區(qū)別

來源：整理時(shí)間：2023-05-13 15:49:20 編輯：智能門戶手機(jī)版

1，商湯科技和bat人工智能的區(qū)別

商談主攻視覺~整個(gè)公司實(shí)力全部力量集中在一點(diǎn)。bat主流是為了現(xiàn)有業(yè)務(wù)服務(wù)，現(xiàn)有實(shí)力并不強(qiáng)，強(qiáng)的是他們?yōu)橐院笞鰷?zhǔn)備的研發(fā)部門。百度的研究院，阿里的達(dá)摩

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商湯科技和bat人工智能的區(qū)別

2，我是計(jì)算機(jī)專業(yè)的正在準(zhǔn)備商湯技術(shù)類的AI云平臺(tái)開發(fā)工程師崗位

技術(shù)人才無論是在哪家AI公司都很吃香的，畢竟是稀缺人才。更何況商湯科技是一家注重原創(chuàng)技術(shù)的AI公司，對(duì)于新人來說有比較大的發(fā)展空間，你的眼界平臺(tái)不會(huì)很受限制，想做的事情只要合理都會(huì)有發(fā)揮空間。至于面試，專業(yè)技能考核肯定是有的，難不難就見仁見智吧。面試嗎～平常心就好，盡量表現(xiàn)出最好的自己，加油

合租的宿友現(xiàn)在就職于商湯科技，貌似在人臉識(shí)別研發(fā)團(tuán)隊(duì)。聊天的時(shí)候略微聽說，商湯的研發(fā)團(tuán)隊(duì)在整個(gè)人工智能行業(yè)都是頂尖的，還說中國近一半的頂尖技術(shù)人才都在他們公司。能吸引到這么多技術(shù)人才的公司，應(yīng)該是是提供了很好的平臺(tái)吧，你如果真的感興趣就去試一下

我面試的是產(chǎn)品崗位的，所以沒辦法幫你～但是有另一個(gè)朋友面試的是技術(shù)類崗位的，據(jù)他說，面試官很隨和，考核的問題沒有很刁鉆。只要你專業(yè)過關(guān)，就不是問題再看看別人怎么說的。

我是計(jì)算機(jī)專業(yè)的正在準(zhǔn)備商湯技術(shù)類的AI云平臺(tái)開發(fā)工程師崗位

3，商湯科技的培訓(xùn)體系怎么樣有專門的新人培訓(xùn)或者導(dǎo)師帶之類的嗎

面試有什么好忐忑的，好好準(zhǔn)備就是了，入職了自然有人領(lǐng)著你，不要給自己太大壓力

我覺得在畢業(yè)找工作的階段，如果是自己關(guān)注的大企業(yè)的招，聘這種最好都去試一下，因?yàn)槭切Ｕ?，所以?huì)對(duì)學(xué)生群體寬容一點(diǎn)，經(jīng)驗(yàn)少也不會(huì)太在意。如果能拿到offer當(dāng)然最好啦~

聽我?guī)熜终f有師徒制，應(yīng)該是傳幫帶那種吧。學(xué)校里也不教這個(gè)，大家剛進(jìn)去都是一張白紙，師傅帶著跟項(xiàng)目，上手應(yīng)該還是蠻快的

你好！培訓(xùn)方式不止你說的那兩種，商湯還有Buddy Program員工分享會(huì)、PaperReading 前沿技術(shù)解讀、實(shí)習(xí)生培訓(xùn)計(jì)劃、工程開發(fā)技術(shù)分享會(huì)、新員工培訓(xùn)和行業(yè)大咖分享等，具體的不同點(diǎn)先留個(gè)坑，有空了再補(bǔ)充。如有疑問，請(qǐng)追問。

商湯的培訓(xùn)體系挺完善的，針對(duì)不同的人群會(huì)有不同的培養(yǎng)計(jì)劃，像是實(shí)習(xí)生制、導(dǎo)師制等。我本來是香港中文大學(xué)和商湯聯(lián)合培養(yǎng)的研發(fā)團(tuán)隊(duì)成員之一，畢業(yè)之后順理成章進(jìn)入商湯工作，帶領(lǐng)我的導(dǎo)師是麻省理工的博士，在國際頂級(jí)計(jì)算機(jī)視覺期刊上發(fā)表過眾多文章。從他身上我對(duì)算法和未來應(yīng)用等前沿問題有了更深入的了解，獲益匪淺。

商湯科技的培訓(xùn)體系怎么樣有專門的新人培訓(xùn)或者導(dǎo)師帶之類的嗎