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通過大數(shù)據(jù)技術(shù)和相關工具進行數(shù)據(jù)管理是企業(yè)和國家層面的常見話題。目前大數(shù)據(jù)技術(shù)主要應用于大型企業(yè),但越來越多的中小企業(yè)也在逐漸加入大數(shù)據(jù)的使用。預計到2025年,大數(shù)據(jù)分析和管理將不再是大企業(yè)的專利。未來幾年,大數(shù)據(jù)技術(shù)將繼續(xù)輔助生產(chǎn),優(yōu)化內(nèi)部流程。我們可以從那些已經(jīng)在工作流程中實踐了這項技術(shù)的行業(yè)中學到什么?
8典型例子案例了解零售巨頭的“大數(shù)據(jù)”戰(zhàn)略_ 數(shù)據(jù)分析教師考試未來的零售分析需要零售商借助于集成的業(yè)務流程和信息系統(tǒng)來支持客戶洞察,并將客戶洞察發(fā)展為一種企業(yè)級的戰(zhàn)略能力,這種能力根植于企業(yè)結(jié)構(gòu)和文化。在這種情況下,零售商的所有業(yè)務職能部門都會將基于場景的客戶洞察作為決策的重要依據(jù)。分析公司EKN認為,為了真正以客戶為中心,零售商需要具備許多關鍵能力,所有這些能力都是由業(yè)務分析驅(qū)動的。
如果沒有相關的客戶洞察來支持與客戶的互動,零售商將無法實現(xiàn)無縫的跨渠道客戶體驗。零售商與客戶的接觸點可以為零售商提供豐富的客戶數(shù)據(jù),因此所有的接觸點都成為了零售商最好的競爭武器。個性化互動。與在線零售商相比,實體零售商有兩個優(yōu)勢:與客戶的個人接觸,更豐富的歷史記錄和更多樣化的客戶數(shù)據(jù)。如今,“個性化”購物體驗已經(jīng)成為一個熱門話題,而如何將上述兩個優(yōu)勢巧妙結(jié)合,即在行動中及時傳遞顧客洞察,將成為零售商打造“個性化”購物體驗的基礎。