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華為董事會成員，華為EMT成員有哪些人

來源：整理 時間：2025-02-21 05:53:02 編輯：智能門戶 手機版

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1，華為EMT成員有哪些人

每股收益率、凈資產(chǎn)收益率、企業(yè)成長性、發(fā)行量、宏觀經(jīng)濟環(huán)境等等.
總裁任正非、董事長孫亞芳，副總裁費敏(主管產(chǎn)品與研發(fā))、副總裁洪天峰(主管運作與交付系統(tǒng))、副總裁副總裁徐直軍(主管戰(zhàn)略與市場)、副總裁紀平(主管財經(jīng)管理)、副總裁胡厚昆(主管銷售與服務)
根據(jù)華為的公司治理規(guī)章，EMT是華為日常經(jīng)營的最高責任機構(gòu)，受董事會委托執(zhí)行華為的日常管理。EMT成員不多，屬于華為最為核心的高層，一般都是在華為工作十年以上的元老，在不同的部門滾打過，對公司的整套運營流程也相當熟悉，分量也最為重要。因此，EMT成員一直相對穩(wěn)定。其成員構(gòu)成如下：

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2，華為姚福海身價多少

姚福海，董事、采購認證管理部總裁出生于1968年，畢業(yè)于電子科技大學，本科。1997年加入華為，歷任公司定價中心主任、管理工程部副總裁、 策略合作部副總裁、全球產(chǎn)品行銷部副總裁、全球技術服務部總裁等，現(xiàn)任公司董事會成員、財經(jīng)委員會成員、集團采購管理委員會主任、采購認證管理部總裁。
姚福海一個月工資多少
我不啼哭，不哀嘆，不后悔，金黃的落葉堆滿心間，我已不再是青春年少。路遙《平凡的世界》
姚福海,現(xiàn)任華為投資控股有限公司董事會成員. 2018年3月,任華為投資控股有限公司董事會成員.
的醫(yī)學技術都很難治愈。只要人們患上這個病，相當于就只剩半條命。不過有些人也通過化療延續(xù)了自己的生命，我們都知道化療

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3，孫亞芳與蘇微有關系嗎

孫亞芳，1955年出生，1982年畢業(yè)于電子科技大學，獲學士學位。曾任華為技術有限公司董事長。2015年亞洲商界權勢女性的50位榜單孫亞芳排名第9位[1]。2016年9月，孫亞芳在《財富》全球50大最具影響力女性中排38名[2]。2017中國最杰出商界女性排行榜中，孫亞芳排名第二位[3]。中文名孫亞芳國籍中國出生日期1955年畢業(yè)院校電子科技大學人物經(jīng)歷1982年，孫亞芳在新鄉(xiāng)國營燎原無線電廠工作，任技術員。 共2張孫亞芳1983年，她在中國電波傳播研究所工作，任教師。1985年，在北京信息技術應用研究所工作，任工程師。1992年，孫亞芳進入華為技術有限公司工作，先后擔任市場部工程師，培訓中心主任，采購部主任，武漢辦事處主任，市場部總裁，人力資源委員會主任，變革管理委員會主任，戰(zhàn)略與客戶委員會主任，華為大學校長等。1999年，任華為技術有限公司董事長。2018年3月22日，華為正式公布新一屆董事會成員，梁華接替孫亞芳出任新董事長。蘇薇是任正非妻子
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4，華為投資控股有限公司的架構(gòu)體系

華為技術有限公司（下稱“公司”或“華為”）的全資股東是深圳市華為投資控股有限公司（下稱“華為控股”）。華為 控股是100%由員工持有的私營企業(yè)，沒有任何第三方（包括政府）持有華為控股的股份。截止2009年12月31日, 華為控股的股東及出資比例如下：華為控股通過工會實行員工持股計劃，員工持股計劃參與人數(shù)截止目前為61,457人，全部由公司員工構(gòu)成。全體在職持股 員工選舉產(chǎn)生持股員工代表，并通過持股員工代表行使有關權利。員工持股計劃將公司的長遠發(fā)展和員工的個人努力有機 地結(jié)合在一起，形成了長遠的共同奮斗、分享機制。公司治理架構(gòu)華為建立了清晰而全面的公司治理架構(gòu)，為維持良好的企業(yè)表現(xiàn)和長期持續(xù)增長奠定基礎。董事會董事會是公司經(jīng)營決策及治理機構(gòu)，由九名成員組成。其主要職責為：對公司重大戰(zhàn)略進行決策，審批公司中長期發(fā)展規(guī)劃，并監(jiān)控其實施。 審批重大的財務決策與商業(yè)交易活動。 審批公司的經(jīng)營及財務結(jié)果并批準財務報告。 建立公司高層治理結(jié)構(gòu)，并根據(jù)公司發(fā)展的需要及環(huán)境變化，定期進行優(yōu)化調(diào)整。 對公司的監(jiān)控機制、流程及程序的建立與維護進行監(jiān)督。 對公司業(yè)務發(fā)展中產(chǎn)生的重大問題，包括重大市場變化、重大危機，向管理層提供綜合的建議及咨詢意見。 首席執(zhí)行官的選拔、考評和薪酬確定；制定首席執(zhí)行官及其它關鍵高層領導的接班計劃。 批準公司高層管理人員的任命和薪酬，并對這些人員的考評提供建議和監(jiān)督。
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5，華為ceo余承東哪里人

余承東是安徽省六安市霍邱縣人，華為技術有限公司的CEO是任正非。余承東是華為消費者業(yè)務CEO 、華為技術有限公司高級副總裁，同時任華為技術有限公司董事會成員、常務董事。余承東1969年生，國籍為中國，民族為漢族，在西北工業(yè)大學取得學士學位，在清華大學取得碩士學位。1993年加入華為，歷任3G產(chǎn)品總監(jiān)、無線產(chǎn)品行銷副總裁、無線產(chǎn)品線總裁、歐洲片區(qū)總裁、戰(zhàn)略與Marketing總裁、終端公司董事長及消費者BG CEO等。擴展資料在余承東帶領華為消費者業(yè)務的階段，華為消費者業(yè)務收入比他剛接手時翻了26倍，消費者業(yè)務收入在華為全年收入中占比達50%左右。而消費者業(yè)務在全球市場擴張（獲得用戶、數(shù)據(jù)、品牌知名度等），以及收入上迅猛增長，對華為有非常重大的意義。對于華為的未來，余承東表示：華為主要分四大塊業(yè)務，分別是運營商業(yè)務、消費者業(yè)務、企業(yè)業(yè)務和無線業(yè)務。參考資料：搜狗百科-余承東參考資料：華為官網(wǎng)-管理層信息余承東參考資料：搜狗百科-任正非
安徽省六安市霍邱縣人余承東，1969年生，安徽省六安市霍邱縣人，本科畢業(yè)于西北工業(yè)大學，碩士畢業(yè)于清華大學?，F(xiàn)任華為消費者業(yè)務CEO 、華為技術有限公司高級副總裁 ，2018年3月23日，出任華為新一屆董事會成員、常務董事。1993年加入華為，歷任3G產(chǎn)品總監(jiān)、無線產(chǎn)品行銷副總裁、無線產(chǎn)品線總裁、歐洲片區(qū)總裁、戰(zhàn)略與Marketing體系總裁等。在華為內(nèi)部，他被稱為“余瘋子”，因為口無遮攔，人們也喜歡調(diào)侃他為“余大嘴”。他已在華為工作了25年，是兼具理想的實用主義者。但令人稱奇的是自從接管華為終端之后，余便釋放出創(chuàng)造力的洪流。過去一年，他治下的華為終端營收超過90億美元，同比增長約18%，利潤亦超額完成——其部門的人均利潤貢獻已經(jīng)高于傳統(tǒng)的B2B業(yè)務。
余承東編輯余承東，1969年生，安徽省六安市霍邱縣人，現(xiàn)任華為消費者業(yè)務CEO [1] 、華為技術有限公司高級副總裁 [2] ，同時任華為技術有限公司董事會成員 [3] 、常務董事。 [4] 中文名余承東國 籍中國民 族漢族出生地皖·霍邱縣出生日期1969年職 業(yè)企業(yè)家畢業(yè)院校西北工業(yè)大學、清華大學主要成就華為消費者業(yè)務CEO
余承東，1969年生，安徽省六安市霍邱縣人，本科畢業(yè)于西北工業(yè)大學，碩士畢業(yè)于清華大學?，F(xiàn)任華為消費者業(yè)務CEO 、華為技術有限公司高級副總裁 ，2018年3月23日，出任華為新一屆董事會成員、常務董事。1993年加入華為，歷任3G產(chǎn)品總監(jiān)、無線產(chǎn)品行銷副總裁、無線產(chǎn)品線總裁、歐洲片區(qū)總裁、戰(zhàn)略與Marketing體系總裁等。在華為內(nèi)部，他被稱為“余瘋子”，因為口無遮攔，人們也喜歡調(diào)侃他為“余大嘴”。他已在華為工作了25年，是兼具理想的實用主義者。但令人稱奇的是自從接管華為終端之后，余便釋放出創(chuàng)造力的洪流。過去一年，他治下的華為終端營收超過90億美元，同比增長約18%，利潤亦超額完成——其部門的人均利潤貢獻已經(jīng)高于傳統(tǒng)的B2B業(yè)務。
1969年出生于中國安徽省北部，畢業(yè)于清華大學，碩士。1993年加入華為，歷任3g產(chǎn)品總監(jiān)、無線產(chǎn)品行銷副總裁、無線產(chǎn)品線總裁、歐洲片區(qū)總裁、戰(zhàn)略與marketing體系總裁等。現(xiàn)任華為終端公司董事長，華為消費者bg（bussiness group業(yè)務集團） ceo。

6，華為旗下還有哪些公司

華為2113旗下的公司：華為技術、華為投資（香港）5261、華為慧通、華為物業(yè)，華為終4102端、華為海洋1653、華為海思、華為賽門鐵克等等。華為技術是華為集團的主要業(yè)務平臺。華為技術有限公司是中華人民共和國一家提供通信設備以及銷售包括智能手機在內(nèi)的消費電子產(chǎn)品的跨國科技公司，總部位于廣東深圳。擴展資料分支機構(gòu)截至2012年底，華為共擁有來自156個國家和地區(qū)的超過15萬名員工，其中研發(fā)人員占總員工人數(shù)的45.36%，外籍員工人數(shù)接近3萬。同時，2012年華為海外中高層管理人員本地化比例達22%，全部管理崗位管理者本地化比例達29%。截至2015年12月31日，華為全球員工總數(shù)約17萬人，其中研發(fā)員工占員工總數(shù)比例約為45%。華為的員工來自全球163個國家和地區(qū)，其中中國方面員工覆蓋了39個民族。2015年，公司女性管理者的比例達到8%，公司17名董事會成員中就有4名女性成員。海外聘用的員工總數(shù)超過3.4萬人，海外員工本地化率達到72%，中高層管理者本地化率達到17.7%。2015年，華為全球員工保障投入超過14億美元，較2014年增加約25%。2015年，華為業(yè)務極速發(fā)展，全球零售終端陣地及一線人員數(shù)量猛增，截至2016年初已接近1萬人。華為在美國、印度、瑞典、俄羅斯及中國等地設立了17個研究所，每個研發(fā)中心的研究側(cè)重點及方向不同。采用國際化的全球同步研發(fā)體系，聚集全球的技術、經(jīng)驗和人才來進行產(chǎn)品研究開發(fā)，使華為的產(chǎn)品一上市，技術就與全球同步。華為還在全球設立了36個培訓中心，為當?shù)嘏囵B(yǎng)技術人員，并大力推行員工的本地化。全球范圍內(nèi)的本地化經(jīng)營，不僅加深了華為對當?shù)厥袌龅牧私猓矠樗趪液偷貐^(qū)的社會經(jīng)濟發(fā)展作出了貢獻。2013年，該公司在倫敦成立了全球財務風險控制中心，負責管理全球財務風險并確保其財務管理滿足最高的國際標準。2018年8月，華為在山西呂梁成立大數(shù)據(jù)中心--華為山西（呂梁）大數(shù)據(jù)中心。參考資料來源：搜狗百科-華為技術有限公司
華為旗下公司2113眾多，以下列舉了其中的8個。1、深圳市海5261思半導體4102有限公司 法定代表人：徐直軍，注冊資本：200000萬元1653人民幣 ，投資時間：2004-10-18， 華為控股比例：100%2、華為數(shù)字技術（蘇州）有限公司 法定代表人：閻力大、注冊資本：80000萬元人民幣，投資時間：2012-2-13，華為控股比例：100%3、華為軟件技術有限公司法人代表：張平安，注冊資本：50000萬元人民幣 ，投資時間：2005-09-07，華為控股比例：100%4、杭州華為企業(yè)通信技術有限公司 法定代表人：郭平， 注冊資本：10000萬元人民幣 ，投資時間：2008-7-11，華為控股比例：100% 5、東莞華為服務有限公司 法定代表人：徐文偉，注冊資本：20000萬元人民幣，投資時間：2016-12-09 ，華為控股比例：100%6、北京華為數(shù)字技術有限公司 法定代表人：孫亞芳，注冊資本：30000萬元人民幣，投資時間：2006-03-08 ，華為控股比例：100%7、華為機器人有限公司法定代表人：徐文偉，注冊資本：10000萬元人民幣，投資時間：2007-09-12，華為控股比例：100%8、海思光電子有限公司 法定代表人：丁耘 ，注冊資本：170000萬元人民幣，投資時間：2012-08-28 華為控股比例： 100%
我所知道的有：2113華為海思、華5261為終端、華為海洋、華為賽門鐵克4102（原為合資公司，前段時1653間華為收購賽門鐵克所持股份，成為華為全資子公司）。還有一個華為(企業(yè)業(yè)務)不知道是一個事業(yè)部還是子公司，不過反正權力是差不過的。
同問
文章TAG：華為董事會成員哪些華為董事會成員

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