這個東西在發(fā)展中會不斷變化，所以還是有不同的情況。當(dāng)然是開發(fā)一種不可替代的技術(shù)。讓自己有一技之長。這要看實際情況的發(fā)展。還會有一些其他行業(yè)。但現(xiàn)在基本運行正常。機器人取代了很多人類的工作，不是從今天開始，而是從工業(yè)革命開始。起初，替換是簡單的、機械的或繁重的手工工作?，F(xiàn)在隨著技術(shù)的發(fā)展，機器人現(xiàn)在開始智能化發(fā)展。

如果被取代，人類會怎么做？1.程序化工作全世界生產(chǎn)的鋼總量的40%需要焊接來生產(chǎn)產(chǎn)品，而機器人在焊接中取代了焊工。以前最大的困難是機器人只能按照唯一編程的軌跡被動編程焊接。如果每個工件的焊接軌跡完全一致，那么這個機器人焊接是沒有問題的。人工智能的成熟可以自動識別焊縫位置，引導(dǎo)機器人用各種方式跟蹤焊縫，就像焊工的眼睛一樣。

要用辯證的觀點理解機器利用率和工人就業(yè)的關(guān)系，一分為二，既看到矛盾，又看到方便。根據(jù)光明官方發(fā)布的文章合理協(xié)調(diào)機器人申請與勞務(wù)用工。com，有一個清晰的概念。1.充分理解機器人對提高生產(chǎn)效率的影響，尤其是技術(shù)性的失業(yè)問題。在制定工業(yè)機器人相關(guān)政府政策、產(chǎn)業(yè)政策，甚至公司內(nèi)部決策時，制定者不僅要關(guān)注機器人開發(fā)和大規(guī)模應(yīng)用的生產(chǎn)效率的提高，還要仔細(xì)考慮機器人應(yīng)用對當(dāng)?shù)貏趧恿κ袌龌蚱髽I(yè)現(xiàn)有員工的影響。

與此同時，我們也應(yīng)該更加關(guān)注仍然需要政策鼓勵的行業(yè)的現(xiàn)狀，不僅要大幅度提高生產(chǎn)效率，而且要通過其他措施來滿足勞動力再就業(yè)的需求。在推動工業(yè)向智能制造轉(zhuǎn)型的同時，加強對員工的全方位職業(yè)培訓(xùn)和教育，從企業(yè)內(nèi)部緩解機器人應(yīng)用帶來的技術(shù)難題。2.準(zhǔn)確把握不同行業(yè)和地區(qū)的差異，避免采取一刀切的政策和方法。在不同地區(qū),機器人的應(yīng)用對勞動力的就業(yè)有一定的差異。

我給樓主說點事實吧。長期來看，技術(shù)進步可以帶來更好的生活，但從歷史的角度來看，大部分重大技術(shù)進步帶來的都是中短期的災(zāi)難，不一定小于收益。比如工業(yè)革命，以及之前的各種工業(yè)和技術(shù)革命，導(dǎo)致了法國大革命，可以說是無邊無際。你可能會說從長遠(yuǎn)來看是好的，但是凱恩斯也說過，從長遠(yuǎn)來看，我們都死了，那個時候出生的人都活不了一百年。如果我是當(dāng)時社會的決策者，我會把這些要改革行業(yè)的家伙都?xì)⒘耍缓笞屗麄儼倌旰竽軒砻篮蒙畹募夹g(shù)隨他們的身體一起見鬼去吧，所以科技進步是否真的能引起人們的重視，給現(xiàn)在的人們帶來好處，這是一個大大的問號。

機器人需要很長的工作時間，機器人也是發(fā)明。你不可能一次做完所有的事情，所以工人也有時間學(xué)習(xí)。況且/10真的很多。適者生存自古如此。底層的人被當(dāng)做實驗小白鼠，被聰明人當(dāng)做工具。員工需要時刻關(guān)注市場的變化。工業(yè)4.0是我們現(xiàn)在最熱門的話題。與此同時，今年，中國推出了2025年智能制造十年規(guī)劃。

這是一種進步，可以解放大量高危勞動者，提高他們的技能，降低勞動的強度和危險性。是否會造成大量失業(yè)不完全取決于技術(shù)進步，這與社會制度有關(guān)，政府的責(zé)任很大，比如規(guī)定工作時間，最低勞動報酬，合理引導(dǎo)普通勞動者到服務(wù)領(lǐng)域。如果做得好，就不會引起。